[国际新闻] 调查：印度和中国性骚扰问题严重

Ampelmann

BBC 中文网   2010年 8月 12日
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/ z9 Q7 X5 V2 O1 n8 }( z; D调查显示，全球十分之一雇员曾在上班时曾受到上司的性骚扰，而印度和中国是全球问题最严重国家。
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$ s9 @, b" d% \. Q- W- b人在德国 社区最新的路透/益普索民调发现，工作场所的性骚扰问题已到了危险的程度。
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5 y9 C- A' B$ _* c: N他们对全球24个国家的1.2万人进行调查后发现，在印度上班最容易受到上司的性骚扰，其性骚扰比例达到26%。
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& F% H6 y" V" ^7 s) }排在印度之后的是中国、沙特、墨西哥和南非，性骚扰比例分别为18%、16%、13%和10%。www.csuchen.de% J" ^4 ^) Y- A

/ O" ]$ w: u& s$ f; V9 l  X; Z" G5 S6 Mwww.csuchen.de在意大利，9%的受访者认为在上班时曾受到性骚扰的困扰，而在巴西、俄罗斯、韩国和美国，有8%的受访者说，他们上班时曾受到上司的性骚扰。( @# _  H; w  u3 j0 z* n
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; p% D' l( x; g. p上周，惠普公司总裁赫德因一项性骚扰事件而宣布辞职；澳大利亚零售商戴维·琼斯前总裁也因为对一女性雇员有“不当行为”而在六月辞职。
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: K( G1 p3 _4 X, l8 n7 twww.csuchen.de益普索调查机构负责人怀特表示，当上司希望与下属发生性关系时，他们并非是想发展两人的关系，“这并非性骚扰，而是剥削”。  U, b: c, T, Q% V) X) m& t- O
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不过，这个调查说，瑞典和法国人觉得不大会在上班时受到性骚扰的困扰，只有3%的受访者称曾受性骚扰困扰。
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怀特说，通常投诉受到性骚扰侵犯的雇员年龄在35岁以下。% `( W8 k" `  D) t6 u+ W: v9 g

3 Q; |. ]0 C# ^- N8 k. s1 W" m1 S调查还发现，7%的雇员在上班时受到同事或上司有意的性侵害。而在印度，这一比例上升到25%。
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惠普公司总裁赫德因性骚扰事件而宣布辞职。

icesky

汗！