[国际新闻] 调查:印度和中国性骚扰问题严重

BBC 中文网   2010年 8月 12日1 |$ g4 T/ S: b" J1 [
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$ ]* M, t( f+ g6 ^% a: d9 g调查显示,全球十分之一雇员曾在上班时曾受到上司的性骚扰,而印度和中国是全球问题最严重国家。# \+ G" Y; X3 l. R2 f2 n1 U

( f" n% t( ]8 `, C8 D. z最新的路透/益普索民调发现,工作场所的性骚扰问题已到了危险的程度。
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9 ]4 _- v! ^2 l7 B7 x& _; W他们对全球24个国家的1.2万人进行调查后发现,在印度上班最容易受到上司的性骚扰,其性骚扰比例达到26%。
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! r8 i3 y  i7 S- t8 b& b7 u排在印度之后的是中国、沙特、墨西哥和南非,性骚扰比例分别为18%、16%、13%和10%。
! ^5 @- T& {* Z: H/ N5 x人在德国 社区
2 x+ t4 R. X- v/ h( y4 O# v人在德国 社区在意大利,9%的受访者认为在上班时曾受到性骚扰的困扰,而在巴西、俄罗斯、韩国和美国,有8%的受访者说,他们上班时曾受到上司的性骚扰。
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0 g( o( Y8 j; G上周,惠普公司总裁赫德因一项性骚扰事件而宣布辞职;澳大利亚零售商戴维·琼斯前总裁也因为对一女性雇员有“不当行为”而在六月辞职。
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益普索调查机构负责人怀特表示,当上司希望与下属发生性关系时,他们并非是想发展两人的关系,“这并非性骚扰,而是剥削”。人在德国 社区! e6 w2 c4 d- b
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不过,这个调查说,瑞典和法国人觉得不大会在上班时受到性骚扰的困扰,只有3%的受访者称曾受性骚扰困扰。* O5 E; {  p, f. @! `, B! l5 X

0 t( [7 \5 S% |% f+ t* Y2 o6 |) O怀特说,通常投诉受到性骚扰侵犯的雇员年龄在35岁以下。
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8 X# F+ \9 p3 _6 e调查还发现,7%的雇员在上班时受到同事或上司有意的性侵害。而在印度,这一比例上升到25%。www.csuchen.de2 V* u  ^; @9 K+ Z3 H+ k) w* c
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惠普公司总裁赫德因性骚扰事件而宣布辞职。

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